关于2000年外商投资企业联合年检有关工作的通知
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关于2000年外商投资企业联合年检有关工作的通知
对外贸易经济合作部 国家经济贸易委员会 财政部 海关总署 国家税务总局 国家工商行政管理局 国家外汇管理局
对外贸易经济合作部 国家经济贸易委员会 财政部 海关总署 国家税务总局 国家工商行政管理局 国家外汇管理局关于2000年外商投资企业联合年检有关工作的通知
1999-12-7
对外贸易经济合作部 国家经济贸易
委员会 财政部 海关总署 国家税务总局
国家工商行政管理局 国家外汇管理局
关于2000年外商投资企业联合
年检有关工作的通知##**外经贸资发［１９９９］第690号各省、自治区、直辖市及计划单列市外经贸委(厅、局)、经贸委(经委、计经委)、财政厅(局、专员办)、国税局、地税局、工商行政管理局、外汇管理局，广东海关分署，各直属海关：
根据国务院批准同意的《关于对外商投资企业实行联合年检的实施方案的通知》(［1998］外经贸资发第938号，以下简称《通知》)规定，每年1月1日至5月31日为联合年检的工作时间，请各地联合年检部门按《通知》要求，在地方政府的领导下，协调和安排好2000年外商投资企业的联合年检工作。现就有关要求通知如下：
一、进一步加强对联合年检工作的领导
(一) 提高对联合年检意义和作用的认识。
联合年检主要目的是解决多头年检、乱收费等问题，切实减轻企业负担，改善投资软环境。各地在部署联合年检工作时要以此为目标，改进工作，提高效率，切实做到方便企业。
另一方面通过年检了解和掌握外商投资企业的生产经营情况以及存在的共性问题，加强对现有外商投资企业的综合管理。
各地要在过去两年工作的基础上，进一步加大宣传力度，采取有效手段，提高参检企业的数量和年检数据的准确性。我国现有外商投资企业20万多家，对国民经济发展的作用明显增强，为企业创造良好的外部政策环境，减轻企业负担，同时加强各方面的管理，对促进我国国民经济的持续、快速、健康发展有着重要的意义和作用。各地区、联合年检各部门要站在经济发展全局的高度提高对这项工作重要意义的认识。
(二) 加强联合年检各部门的协调。联合年检工作涉及部门多、参检企业多，遇到的情况也复杂多样。各地要在各级人民政府的领导下，加强对联合年检工作的协调。通过联合办公、联席会议等方式相互沟通意见，认真落实《通知》的各项规定，提高联合年检的水平。
(三) 严格按《通知》要求组织联合年检。《通知》是我们开展联合年检工作的依据，各地方、各部门必须严格地执行。对与《通知》精神不符的作法要及时纠正。重要情况要及时向上级主管部门报告。
(四) 广泛开展调查研究，加强对基层联合年检工作的指导。检查联合年检工作进度和《通知》落实情况，及时掌握并协调解决联合年检工作中的情况和问题，精心指导，狠抓落实，保证本地区联合年检工作的顺利进行。
(五) 按照《通知》规定，除工商行政管理机关仍按原标准收费外，联合年检各部门不得增加新的收费。对违反规定，借联合年检之机向企业收费或变相收费以及未经国务院批准对外商投资企业实行年检等增加企业负担的“乱收费、乱检查”行为要坚决予以清理。
二、加强部门间协调配合，进一步提高企业参检率
(一) 联合年检各部门要加强协作配合，采取联合办公等行之有效的作法保证联合年检各部门较高的参检率。外经贸主管部门要与工商行政管理等部门积极协作，及时核对参检企业数量，采取措施提高联合年检参检率，保证联合年检数据的完整性。
(二) 各地要及时清理和注、吊销“三无企业”，对当年和累计已撤销批准证书，注、吊销营业执照以及正常终止的企业数要作出统计。在联合年检工作总结中列明清理和注、吊销情况。
(三) 采取多种形式服务企业。为企业提供公开、透明、规范的服务。要加大联合年检宣传力度，认真做好动员。通过设立联合年检咨询和投诉机构等，接受外商投资企业咨询和投诉。在方便企业的同时提高联合年检的工作效率和规范性。
(四) 切实加强对外商投资企业的协调管理，对不申报联合年检的，要依法作出处理；对企业不如实申报联合年检情况的，或在生产经营活动中存在违法、违规行为的，联合年检各部门依照法律、法规的规定予以处理和处罚。
三、认真把关，保证联合年检数据的高质量
(一) 为保证全国汇总数据的质量，各地数据上报前应同经验数据作对比分析，结合实际情况实行分地区会审，并征求联合年检各部门的意见。
(二) 各地区要结合本地区的实际情况，改进数据录入和审核方式，有条件的地区可逐步采取扫描录入、联网审核等作法，提高工作效率和准确性。
(三) 各地区、各部门要加强对联合年检工作人员的培训，提高联合年检工作人员的服务意识和业务素质。
(四) 各地要加强年检数据的统计分析，利用联合年检的信息资源和资料，深入分析外商投资企业的生产经营情况以及存在的普遍性问题，广泛开展调查研究和交流。
(五) 联合年检数据会审时间将安排在2000年7月下旬，会审将采取会上审验修正数据的方案，各地外经贸主管部门要根据会审工作要求(由外经贸部另行下发)做好各项准备工作。
特此通知。一九九九年十二月七日
兰州市防火安全责任制暂行规定
甘肃省兰州市人民政府
兰州市人民政府关于印发《兰州市防火安全责任制暂行规定》的通知
兰政发[1997]52号
一九九七年七月七日
各县、区人民政府，市级各部门，市直各单位，中央、省属驻兰各大中型企事业单位：
现将《兰州市防火安全责任制暂行规定》印发给你们，请认真遵照执行。
兰州市防火安全责任制暂行规定
第一条 为全面推行防火安全责任制，加快我市消防工作社会化进程，根据《中华人民共和国消防条例》、《甘肃省消防管理办法），结合我市实际，特制定本规定。
第二条 凡本市行政区域内的机关、团体。 企事业单位、农村各类集体经济组织、部队对外营业单位，军工生产单位（以下简称单位）均须依照本规定实行防火安全责任制。
第三条 市公安局是全市防火安全工作的行政主管部门。各级公安消防监督机构，监督检查安全责任制的实施工作，与各有关单位、部门签订防火责任书，具体行使奖励和处罚职权。
第四条 市、县（区）人民政府各部门，要按照隶属关系督促、检查本系统各单位执行安全责任制。
省级在兰机关，负责督促本机关在兰各单位执行安全责任制。
文化、广播、电视、新闻出版等部门，应将消防宣传列人工作计划，向社会宣传消防法规， 普及消防知识。
各高等、中等院校要结合各专业的特点，适当安排消防教学内容。中小学校要积极开展消防教育。并制定紧急情况下保护学生的安全措施。禁止组织未成年人参加救火。
第五条 各单位的法定代表人或负责人是本单位防火安全的第一责任人，按照有关的法规、技术规范和安全规程，对本单位防火安全负责。
第六条 各单位要有专门的防火安全组织，主要领导担任防火安全组织的负责人。要配备或指定防火工作干部，并根据有关的法律、法规建立专、兼职消防工作组织，负责日常防火、灭火安全管理工作。
第七条 各单位内部，要建立岗位防火安全责任制度实行目标管理，层层签订防火安全管理目标责任书，把防火安全工作与本单位的工作、生产、经营和劳动安全同计划、同布置、同落实、同总结、同评比。
第八条 单位的防火安全责任
1、贯彻执行消防法规、规章和消防技术规范，根据当地安委会和公安消防监督机构的要求，制定、履行本单位的防火安全制度。
2、法人代表、分管安全的负责人及保卫工作人员，要进行安全培训。公共娱乐场所的负责人、消防设备施工人员、消防设备操作控制人员、企事业专职、兼职防火人员和易燃易爆等特定岗位的工作人员，应该持有经消防监督机构培训、考试合格后取得的证书，方可上岗。
3、在职工中开展防火安全宣传教育工作， 定期进行防火知识教育和灭火技术训练，开展群众性的防火安全竞赛活动。
4、进行经常性的防火安全检查，及时制止、纠正违法、违章行为，防止和消除火险隐患，并将整改情况报告公安消防监督机构。
5、完善消防设施，配备消防器材，重点单位安装火灾自动报警、自动灭火设备，消防设备、设施和器材须有专人负责维护管理，保证其完整好用。
6、建立防火档案，确定防火重点部位，制定并落实安全管理措施，定人、定点管理。
7、建立防火值班，巡逻制度，值班巡逻人员必须身体健壮，责任心强，掌握防火和灭火知识。
8、建立灭火组织，制定灭火方案，定期组织灭火演习，发生火灾应该立即报警，同时要组织疏散人员及物资并保护好火灾现场，协助公安消防监督机构做好事故查处工作。
9、房屋、场地的管理单位。房屋、场地的出租单位与承租单位；建设工程的建设单位与承建单位都要签订防火责任书，按照规定明确各自的防火责任。
10、建立本单位实施安全责任制的考核、奖惩制度。
第九条 因管理不善，防火机构和制度不健全，防范措施不落实等原因，发生火灾事故， 使国家和人民生命财产安全遭受到损失，消防监督机构在查清原因和核准事实的基础之上， 除按有关法规对肇事者、责任人进行处罚外，还要视其情节对事故单位有关领导提出处理建议。
第十条 对贯彻实施防火安全责任制成绩突出的单位、个人，由各级人民政府或公安机关给予表彰和奖励。
第十一条 本规定执行中的具体问题由市公安局负责解释。
第十二条 本规定自公布之日起施行。
常德市人民政府办公室关于印发《常德市参加省以上重大体育比赛奖励暂行办法》的通知
湖南省常德市人民政府办公室
常德市人民政府办公室关于印发《常德市参加省以上重大体育比赛奖励暂行办法》的通知
常政办函〔2007〕94号
各区县(市)人民政府，德山开发区、柳叶湖旅游度假区、西湖管理区、西洞庭管理区管委会，市直各单位：
《常德市参加省以上重大体育比赛奖励暂行办法》已经市人民政府同意，现予印发，请遵照执行。
二OO七年九月二十九日
常德市参加省以上重大体育比赛奖励
暂行办法
第一条 为加快我市体育后备人才培养，激励体育工作者刻苦训练、顽强拼搏，不断提高竞技水平，在省级以上重大体育比赛中取得优异成绩，根据《湖南省体育后备人才培养条例》，制定本暂行办法。
第二条 奖励对象
参加奥运会、亚运会、全国运动会、全省运动会等重大体育比赛取得优异成绩的常德籍注册运动员，以及为此做出贡献的教练员、工作人员及有关单位。
第三条 奖励标准
（一）奥运会奖励标准。参加奥运会比赛获奖运动员，每枚金牌奖励100000元，银牌奖励50000元，铜牌奖励30000元；原训练教练员分别奖励60000元、30000元、20000元；输送单位分别奖励40000元、20000元、10000元。
（二）亚运会、全国运动会奖励标准。参加亚运会、全国运动会获奖运动员，每枚金牌奖励50000元，银牌奖励30000元，铜牌奖励20000元；原训练教练员分别奖励30000元、20000元、10000元；输送单位分别奖励20000元、10000元、5000元。
（三）全省运动会奖励标准
1.单人项目获奖运动员，每枚金牌奖励5000元，银牌奖励2000元，铜牌奖励1000元，其它名次按得分每分奖励100元。教练员与获得名次的运动员同奖。
2.10人以上集体项目获奖运动员，每枚金牌奖励20000元，银牌奖励8000元，铜牌奖励4000元，其它名次按得分每分奖励400元。教练员按金牌、银牌、铜牌分别奖励8000元、3000元、1500元。
3.代表团工作人员按代表团实际得牌得分总奖金额的20%给予奖励。
4.区县（市）完成市政府下达的竞赛任务，奖励20000元；市体育运动学校完成市政府下达的竞赛任务，奖励50000元；其它参赛单位完成市政府下达的竞赛任务，奖励5000元。对超额完成任务的单位，每超一枚金牌奖励1万元，每超一分奖励200元。
第四条 行政奖励
培训的运动员在全省运动会中取得优异成绩的，对其教练员和其他有关人员按照下列标准给予行政奖励
（一）记二等功：培训输送的运动员在全省运动会上获得3枚以上(含3枚)金牌；
（二）记三等功：培训输送的运动员在全省运动会上获得2枚金牌。
（三）嘉奖：培训输送的运动员在全省运动会上获得1枚金牌。
（四）对特别突出贡献者,按照国家有关奖励政策规定申报记一等功、授予劳动模范或先进工作者等荣誉称号；对作出较大贡献的其他工作人员，根据其贡献大小，分别给予相应奖励。
第五条 对在全省运动会上取得优异成绩的运动员由共青团、妇联授予相应荣誉称号。
第六条 奖励给单位的输送奖金和竞赛奖金只能用于单位事业发展，不得分发给个人。
第七条 奖励所需资金由市财政解决。
第八条 市体育局可根据本办法奖励标准制定奖金分配方案。
第九条 本暂行办法自发布之日起施行
